摘要：
军队文职和公务员哪个好？考文职和公务员哪个难？军队文职和公务员哪个好？军队文职和公务员哪个好，我们接下来从以下几个方面来分析。竞争压力角度1、军队文职虽然自从2014年统一招聘，知... 军队文职和公务员哪个好？
竞争压力角度
1、军队文职虽然自从2014年统一招聘，知名度就一直在上升。但是，到现在为止还是有很多人不知道。2018年军队文职***招聘92***人，但是只报名14万人，最终参加考试的只有10万人，录取比率接近10:1。
2、公务员的知名度就不言而喻了。2018年***招聘人数15万人，报名人数300万，录取比率20:1，最高的单位录取比例为1700:1。
有考试就会有竞争，但是军队文职的压力还是比公务员的小一些。
1、军队文职：就在之前，空军工程大学(位置在西安)发布2019年拟招聘公示，其中关于方面有明确的文字证明：
研究生薪资待遇9500左右;
博士生薪资待遇11000左右;
军队文职是在军队中从事文职工作的人群，根据不同岗位，从事不同的工作，像新闻出版、教师、助教、翻译、护理等。军队文职和公务员相比，可以从不同的几个维度进行讨论
1.稳定性 军队文职相关规定：文职人员***用聘用制或者任用制，签劳动合同，更重要的是关于退伍政策：符合退休条件方可退休。也就是说文职人员虽然***用聘用制，但是表现良好会在军队中直接工作到退伍年龄。在这一点而言，跟公务员相差不多
2.稳定性 军队文职相关规定：文职人员***用聘用制或者任用制，签劳动合同，更重要的是关于退伍政策：符合退休条件方可退休。也就是说文职人员虽然***用聘用制，但是表现良好会在军队中直接工作到退伍年龄。在这一点而言，跟公务员相差不多。
3.薪资待遇方面 1、军队文职：最近有部分单位已经公布了拟招聘公告，我们以空军工程大学(位置在西安)为例，关于薪资方面有： 本科生薪资待遇在9000左右; 研究生薪资待遇9500左右; 博士生薪资待遇11000左右。 公务员享有五险一金待遇，在医保上可以报销80%-95% 2、公务员：以下是2018年度发布的全国公务员平均薪资。在西安的标准线而言，本科生在军队文职会比公务员高接近3000元。 文职人员享有六险一金，在原有的五险一金的基础上，更加上了补充保险，进一步保障文职人员的权益。文职人员在平时看病时享受医疗补助;执行军事任务期间更是免费医疗。
考文职和公务员哪个难？
部队文职比较难考。
首先，军队文职的报录比显示，军中文职的竞争压力远远小于公务员的报录比。在考试科目上，二者都是考两个科目。
从工作属性来看，部队文职和公务员都适合女性报考。文职属性和公务员的行政属性，这两个岗位都很适合女生报考。目前，很多单位不远承担女性的生育成本，但是法律明确规定军队文职不得解聘生育期间的女性。
但是如果二选一的话，公务员的考试难度是要大于军队文职的考试难度的。考生可以根据各自的需要，高工资和有编制，看哪一个更加吸引自己
公务员难
1、从考试难度而言，公务员考试的难度要远超军队文职虽然军队文职的公共科目部分考的是公务员的内容，但是难度大大降低军队文职重点考察的是专业技术能力，所以，侧重点在面试上军队文职和公务员相比，最大的不同在于军队文职更。
2、但是如果二选一的话，公务员的考试难度是要大于军队文职的考试难度的考生可以根据各自的需要，高工资和有编制，看哪一个更加吸引自己军队文职和公务员哪个难考。
3、单纯的从两个考上上来讲，这个难度差异其实可比性不大，必考科目以外，两个考试都存在自己特色的考试科目，二者的实质性考察存在差异性就拿公务员必考科目申论来讲，到了军队文职，这个科目就不考察了也就是说如果军队文职考试和公务员哪个难你。
4、远低于公务员考试从笔试内容来看，军队文职的笔试分为公共科目和专业科目，其中专业科目主要是测查军队文职考试和公务员哪个难你的专业能力，专业科目分为哲学经济学法学教育学文学外国语言文学历史学理工学农学医学图书档案学艺术。
到此，以上就是小编对于军队文职待遇好还是公务员待遇好的问题就介绍到这了，希望介绍关于军队文职待遇好还是公务员待遇好的2点解答对大家有用。
