摘要：
省直参公和市直参公的待遇区别？省考参公含金量高吗？参公事业单位和公务员的待遇会差多少？参公退休后跟公务员待遇有何区别？省直参公和市直参公的待遇区别？省直参公一般是在省会城市，省会城... 省直参公和市直参公的待遇区别？
省直参公一般是在省会城市，省会城市的经济发展都是在全省的前列，因此省直参公的待遇水平一般都是要高于市地参公的。但也有一些沿海城市发展很快，收入高，往往市直参公的待遇都还高于省直的。
省直参公与市直参公在待遇上没有区别。
参公管理人员工资待遇和公务员工资待遇是完全一样的，提拔晋升也没有区别。
参公管理人员和公务员之间可以调动交流，类似于公务员间的调动。
参公管理人员，即参照公务员管理人员，既然是参照公务员管理，那当然不论工资待遇还是职务晋升方面，都与公务员是没有区别的，并且两者之间可以随意流动，不受限制。
省考参公含金量高吗？
省考参公含金量还是高的。
严格意义上开说，参公人员不属于公务员，但是其工资待遇，福利，保险，退休后的待遇，职务任免，升降，回避、辞退等全部和公务员一样进行。
《参照〈中华人民共和国公务员法〉管理的单位审批办法》第6条规定，实行参照管理的单位，应当参照《〈中华人民共和国公务员法〉实施方案》对人员进行登记、确定职务与级别、套改工资，并参照公务员法及其配套政策法规的规定，对单位内除工勤人员以外的工作人员进行管理。
含金量高
参照公务员制度管理，在待遇这一方面，参公事业单位其实和公务员待遇情况都是差不多的，所以就待遇这一块，其实参公事业单位是很不错的。
另外，再就晋升这一方面来说的话，参公事业单位的工作人员可以在各个单位内进行双向交流调动，不像其他的事业编制工作人员那样，会受到局限，其他事业编的副科级以上干部虽然可以调任公务员，但是几率非常小，是比较难的。
在个人成长这一方面，参公事业单位工作人员是可以参加遴选的，目前随着公务员管理制度更加规范，很多地区都是允许参公工作人员参加遴选的，给参公工作人员提供了更多的上升成长通道。
综合来看，参公事业单位的含金量还是很高的，不过需要注意的是，参公事业单位是不能考公务员的
参公事业单位和公务员的待遇会差多少？
参公管理的事业单位在待遇上与公务员的差别：参公的事业编和公务员都属于国家财政同一拨款，几乎在薪酬***上没有差别，然而一般来讲参公单位比党政机关的规格要低，晋升空间可能不如公务员大。
参公退休后跟公务员待遇有何区别？
没有区别，所谓参公，就是参照公务员制度执行。党委的办公室、组织部、宣传部、党校、机构编制办、档案局、统战部及工、青、妇等社员组织及人大、政协、纪监委的工作人员都是参公人员。这些人员在职时的管理办法按公务员执行。
退休后的养老保险、医疗保险同公务员享受同样待遇。去世后的丧葬费、抚恤金及遗属补助也与公务员享受同等待遇。
参公单位和行政单位明面上的***待遇并没有多大区别，但***的***待遇差距还是蛮大的。别的暂且不说，现在还有部分地区的参公人员需要缴纳社保，而公务员就不用，所以参公单位的收入要比公务员少。公务员的退休待遇要高于参公人员。
个别地区还有只允许公务员领取的***，参公人员和事业人员是无法领取的。比如有的地方公务员除了缴纳医保外，还有由财政出大头的公务员医疗基金。去医院看病的时候，参公编制是个人和医保各出一半，而公务员是医保出一部分，剩下的都是由个人公务员医疗基金账户出钱，只有账户没钱了才要公务员个人出。
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