摘要：
公务员考试和事业单位考试是一回事儿吗？考的内容一样吗？公务员考试和事业单位考试是一回事儿吗？考的内容一样吗？不一样的。早上考行测，虽然叫法各不相同，但都是行测，也就是五个模块构成。... 公务员考试和事业单位考试是一回事儿吗？考的内容一样吗？
不一样的。
早上考行测，虽然叫法各不相同，但都是行测，也就是五个模块构成。第一是常识，第二是逻辑，第三是资料分析，第四是数量关系，第五是言语理解。
下午考综合应用能力，分ABCDE类，各不相同。
A类是综合管理岗，全部主观题，一般四道题。考的是变形的申论，但是不考大作文，最后一题是公文写作。
B类是社会管理岗，全部主观题，一般四道题。考的是变形的申论，但是考大作文。题型最大的变化是考一道论证分析题。
C类是专业技术岗，全部主观题，一般四道题。考的是变形的申论，但是题型变化较大，主要是有一道科技文献题，有一道案例设计题，需要懂数理化。
E类是医疗卫生岗，全部选择题，考的是医疗卫生基础知识。
1、委托当地人 事部门出题公开招考。***取这种方式招考的事业单位，考试内容和公务员考试类似，主要分为行政能力测试和申论，一些单位会单独再考公共基础知识。当然，事业单位的考试会比公务员的简单些。
2、自己出题公开招考。***取这种方式招考的事业单位，一般会以专业知识的考试为主，比如会计岗位会考你和事业单位财务工作有关的知识。另外会考你和该单位的性质及社会职能相关的题目，比如残联下属的事业单位会考你和残疾人有关的问题。
3、私下单独招考。***取这种方式招考的事业单位，一般只有面试环节。来应聘的大都是熟人介绍来的，因此面试很简单。
事业单位考试总体来看侧重公共基础知识，考试重点因地而异，但是其它的题型和公考的行测大同小异，只是难度上有所降低。
二者差异
一、题型差异
公务员考试主要是考《行政职业能力测验》和《申论》，对于专业性较强的岗位会舍弃《申论》考《专业知识》，诸如警察的《公安基础》等。事业单位考试主要是考《行政职业能力测验》或《公共基础知识》和《专业知识》。因为事业单位目前招考较多的工作人员主要是技术性的，《申论》涉及到的不多。
但从整体来看，两种考试的考察范围大同小异，特别是《行政职业能力测验》和《公共基础知识》之间的知识考察范围有所交叉。《行测》不外乎就是“数量关系、图形(演绎)推理、资料分析、常识判断”等;《公共基础知识》也有“数量关系、资料分析、常识判断”，唯一一点不同点的是，《公共基础知识》有时候会涉及到“计算机基础知识、英语、写作”等，《专业知识》的考试更侧重于与本岗位有关的基础知识，不会太难，但是很全面，一般情况下试卷的更后一道题为论述题。
当然也有不同之处，公务员考试的题型基本是确定的，但事业单位考试会不定时进行调整，比如部分地区会考文章阅读和***排序。所以大家先了解当地的历年，有针对性的复习。
二、难易程度
整体上讲，公务员考试比事业单位考试的题量大、难度高。两种考试都考《行政职业能力测验》，且题型基本相同，只不过公务员考试的难度稍大些，并且各部分的题目数量略有所不同，但大致相同，幅度不会太大，所以都要进行专项练习，然后临近考试的时候再综合做题，并且题目不要贪多，而要保质保量。公共基础知识要至少提前三个月开始复习，因为有大量知识点需要去记忆，所以考生不要临时抱佛脚，并且注意近期国家大事和当地的时间，政策的颁布等等。
三、考试时间
公务员考试《行政职业能力测验》一般各地区都是120分钟，120道题目左右，而国家公务员考试就是120分钟135道题(省级以上)、130道题(地市以下)。事业单位基本上是与各地的省考差不多，只不过是在120分钟内会涉及到公共基础知识和行测职业能力，所以时间也是比较紧张的，强度也不小，所以大家做题时要分清主次和取舍，一般自己没把握的题目可以适当放弃，因为即使你花大量的时间去做可能答案中没有你算出来的结果，所以不如把时间给有把握的题目。
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