摘要：
公务员什么职位好点？公务员哪些部门待遇好、哪些部门不能去，各个部门有哪些优点缺点？公务员什么职位好点？最近本地新一批的转业军官开始安置了，组织上根据各个单位的岗位情况，列出了一批空... 公务员什么职位好点？
最近本地新一批的转业军官开始安置了，组织上根据各个单位的岗位情况，列出了一批空岗，根据转业军官的军龄、立功情况等条件进行积分，然后按照积分从高到低由他们自己选取岗位。
从这些转业军官选取岗位的情况，其实就可以看出目前公务员哪些部门会比较吃香！
最终，分数最高的那位***人员选了政协，排名第二的那位选了人大。
这个结果并不出乎大家的意料，因为两办、组织部等常委单位没有放出名额，那么相比其他市直单位，人大、政协就是目前最好的选择了。
而这种事情放在10年前是根本不可能发生的！
记得当时组织上有意提拔一个市直部门的实权科长到人大担任副处级领导，但是和那位科长谈话的时候，被科长给委婉拒绝了。
人大和政协虽然位列四套班子，但一直处于一个比较尴尬的地位，副处级领导的社会地位还不如很多市直部门的实权科长，所以即便是提拔很多的干部都不喜欢去。
但是随着八项规定的出台，这种情况已经有了很大的改观。
这些年财政局、住建局等***职能部门的权利虽然还在，但是手中的权利没那么好用了，同时权利越大意味着责任越大，各类的检查、问责让很多市直部门的工作人员的压力非常大，因此人大、政协的岗位变成很多人眼中的香饽饽。
人大、政协的单位级别高，市一级的人大、政协就是厅级单位，科级领导的职数非常多，退休前提拔到正科级是完全没有问题的，职级并行后退休前晋升到四调也很正常。
第一层次，公检法司。公安补贴很高，检察院***员额的比一般公务员高40%，非员额的也有补贴，司法局有1200元司法补贴。这四个单位都挺好，权利也大。但是，政治前途一般，且工作压力很大，尤其是公安和***，经常加班加点的干，出现冤***错案还会被问责，风险很大！
第二层次，财政、发改、水利、电力、环保等部门。这些部门全力很大，管的事不少，福利待遇不错！
第三层次，办公室、各街道乡镇、组织部、审计等部门。这些部门又苦又累，5+2、白+黑是常事，待遇一般。
还有其他部门不说了，监狱***待遇不错！但是比较束缚人性，各有利弊吧！
工作十一年，我来告诉你，公务员中，那个单位最好！
司法体制改革后，法检两家实行垂管，工资提高了一大截。按照改革时的说法，法检人员实行单独管理，工资要比普通公务员高出50%。事实也确实如此。
但是，法检两家，也还有区别。***是审判机关，直接面临各种矛盾***，工作压力很大，尤其是员额法官。而检察院是“二传手”，尤其是渎职反贪划归纪委后，工作量少一大块。
工资高，压力小，检察院无疑是最好的单位。
跟着组织部，一年一小步，三年一大步。
组织部是培养干部的地方，更是出干部的地方。组织部的干部，提拔速度非常快，政治待遇落实也是非常快。尤其是在基层，各个乡镇的“一把手”，基本都有在组织部工作、或者挂职学习的经历。
人事即政治。跟着组织部，年年有进步。
“两办”部门，是服务权力的部门，是最接近权力中心的部门，是非常锻炼人的地方。“两办”的同志，是经常在领导眼前晃的人员。需要提拔人员，多数也是首先考虑这些人选。
不过，“两办”的工作量，非常大，非常忙碌。人员加班加点，是常有的事情。而且，尤其是其中写材料的人员，更是通宵熬夜，伤透脑筋。没有几把刷子，没有扎实功底，恐怕也熬不长久。
纪委监委的实力有多强？其他的不说，就说说人员多少，就可以看出一二来。西部地区的一个基层，纪委监委有80多号人，不存在什么编外人员、工勤人员，都是实打实的。这几年，纪委监委大量扩充队伍。无论在哪个地方，纪委监委的人员数量，都能排进前五！正儿八经的大单位。
1、财政局
财政局负责地方的财政工作，***资金的使用都有掌控，权利很大，特别适合学财务的同学。财政局是所谓的财神爷，不管是再穷的地方，这个单位都能开出工资，你说单位好不好。
2、国税局
国家税务局简称国税局，国税局属于直属管理单位，待遇比地方高很多，而且比地方高一级别。执法权力较大，对企业和行业影响力强，需要专业知识。一般情况下国税的工作还是比较轻松的，但是一些基层的工作岗位需要和老百姓打交道还是比较忙的。总的来说国税局是大家心中的好单位，一般有亲戚在国税工作还是比较风光的。
3、发改委
发改委是行政编制，***拟定经济和社会发展政策的部门，层次高，人少，管事多，管的都是大的规划，需要大量具备研究分析能力专家型人才，正科前提拔的比较快。权限较大，当了领导容易犯错误，你就知道***待遇好不好了。不过要注意的是因为权力大，就肯定会忙并且这个部门相当于***的智囊团，需要大家及时补充自己的学识。
考公务员，很多人都去好点的单位，那么，哪些单位好点呢？
小公只能给个相对的概念。综合来看，以下这些单位小公认为是比较热门的，尤其适合题主所说的男生发展。
1、核心部门：两办，即*委办和***办。
2、党口部门：组织部、纪委（监察委）、***
3、***及相关部门：发改、财政、国土、住建、城管委（市政）、交通、环保、国地税、海关、检验检疫、银监。诸如教育、民政、卫计等虽然比前面提到的部门要差，但因为涉及民生面比较大，且具有执法管理权，也是权重较大的部门。
4、公检法：公安局、***、检察院
以上提到的，都是在***体系里相对来说比较有奔头的单位，进去了，只要混得好，提拔快，社会地位高，也比较实惠。但是，前提就是要混得好，如果自己混不好，哪怕在这些部门待着，也是一样，不见得你领的工资会比别人多多少，毕竟，公务员的工资***是有固定标准和等级的。
除此之外，小公认为，在选择单位时还应把握一些基本的原则：
1、平台就高不就低。能去中央部委的，绝不去省级机关；能去省级的，绝不去市里；能去市里的，绝不去县乡。打个比方，在国家民委和省建设厅两者之间，很多人可能会选择后者，但小公认为应该选择国家民委。为什么？因为国家民委毕竟是高平台，无论在提拔还是在未来发展上，都会比建设厅要快。的确，明面上建设厅看起来更加实惠，但谁又能保证你去了国家民委，就一定会老死在那里，以后不会调到住建部呢？一句话，永远[_a***_]用低层次的思维，去审视高层次的发展，因为你只是在仰视，有些视角是你够不到，也看不见的。
公务员哪些部门待遇好、哪些部门不能去，各个部门有哪些优点缺点？
公务员哪些部门待遇好，哪些部门不能去，各个部门有哪些优点缺点？
看有些人回答这个问题，连部门、系统都搞不清楚，就进来答疑解惑，勇气可嘉。体制内大家经常会听到“部门、机关、单位、系统”等词眼，但很少有人能弄明白，这些词眼都代表着什么意思。一般来讲，机关是指党委机关，比如宣传部、组织部、***等，都是机关，例似的还有人大机关、政协机关、群团机关等。部门是指***部门，是指行政部门，比如财政局、农业农村局、住建局、教育局、文化旅游局等，也可以叫行政机关。机关、部门都是公务员岗位。单位是指事业单位，包括***直属事业单位，党委直属事业单位，部门下属事业单位等，比如党校、供销社、社保服务中心、退役军人服务中心等。在人们日常应用过程中，部门、机关、单位之间的分界，其实并没有那么清晰。
系统是一个比较大的概念范围，包括主管部门和下属单位，甚至包括管辖范围内的国企央企等。比如住建系统，就包括住建局，即包括局机关本身，也包括下属的执法队、质检中心、房管中心，以及挂牌的人防办等。现在事企分开，系统不再包含企业了，以前的建筑公司，也是属于住建系统的，现在都是自主经营的企业了。
机关和部门，在人们日常应用的习惯上，并没有明确的界限，指的就是党政机关。要说比较好的，就是两办、组织部、财政局，还有人社局、住建局、自然***局、教育局、审计局、公检法司等，党政机关几乎没有多差的部门。有的业务范围广，工作头绪多，虽然辛苦但成长快，机会多。有的是实权部门，有大量的行政审批权，执法责任大。有的地位重要，实惠多。有的虽然相对清闲一点，但也是处于关键环节。有的是待遇好，***补助多。只能说哪些部门相对好些，有的相对差一点，但要说到排前三位、后三位，还真没有办法分那么清楚。各地经济发展水平不一，项目发展的重点不一，部门的业务量、重要性就不一样。比如文化旅游局这类单位，在各个地区的重要性，肯定不一样。
部门好，主要是指两方面，一方面是工资待遇、***补助，一方面是指发展机会。有的部门有实权有实惠，***补贴高一些，比如公检法司，比如住建、自然***、财政等。有的部门辛苦，但提拔晋升的机会多，比如两办、组织等。有的部门原来非常牛，现在职能弱化得厉害，比如原来的工商局，现在的市场监督管理局，以及税务局等。部门好不好，不仅分地区，分时期，也分什么人。公务员可以自由调动，只要努力奋斗，没有不好的部门。
到此，以上就是小编对于哪方面的公务员待遇好的问题就介绍到这了，希望介绍关于哪方面的公务员待遇好的2点解答对大家有用。
