省考考出来的公务员一般是什么级别?工资待遇是什么水平?
看学历,本科、研究生学历的公务员,待遇不同。公务员工资一般由三部分组成:职务工资、级别工资和津补贴。
考核合格转正的公务员,大学专科毕业生,任命为科员,定为二十六级;大学本科毕业生、获得双学士学位的大学本科毕业生、研究生班毕业和未获得硕士学位的研究生,任命为科员,定为二十五级;获得硕士学位的研究生,任命为副主任科员,定为二十四级。
需要注意的是,各省不同地区经济发展水平不同,工资待遇也会不一样。四川成都这边比较高,内江乡镇就少。
省考主要是看职位要求,如果招考的职位是主任科员以下 ,你本人的学历是本科 ,那么考进去就是科员 ,按照综合管理类,定为一级科员。
如果你的学历是硕士研究生,考进去定的级别就是四级主任科员。如果你的学历是博士研究生 ,那么级别就是二级主任课科员。当然有一年试用期。非领导职务的级别每两年晋升一次 。
综合管理类公务员职级对应的级别是:
(一)一级巡视员:十***至八级;
(二)二级巡视员:十五级至十级;
(三)一级调研员:十七级至十一级;
(四)二级调研员:十八级至十二级;
(五)***调研员:十九级至十***;
(六)四级调研员:二十级至十四级;
(七)一级主任科员:二十一级至十五级;
省考出来,上班后在一年的试用期内一般称为“办事员”,一年期满转正后定级为科员。
注意,重点是可以,而不是一定。意思是你已经具备了提拔称为副科级的条件,但组织提不提拔你就两说了。
在公务员体系内,对收入影响最大的因素就是级别,所以大家都想提拔,但毕竟僧多粥少。
工龄啊这些也有一定的影响,但差别不大。
初入职的公务员说工资的话因地方而异,不同地方收入是不一样的,经过了去年加的那一次,在当地应该算是中等偏上一点,比事业单位高了几百块的车补。
给你个参考,云南边境地州市级部门,每个月领到手的四千八,扣了养老保险、职业年金、住房公积金、医疗保险等等。
现在单位基本不会再有补贴、电话费等其他的福利待遇,有的地方财政年终会给点十三个月工资、考核奖金什么的,不太多。
《新录用公务员任职定级规定》中组发〔2019〕10号第四条规定: 考核合格的新录用公务员,按以下规定任职定级:
(一)直接从各类学校毕业生中录用、没有工作经历的:高中和中专毕业生,任命为二级科员、二级行政执法员或者相当层次职级,定为二十七级;大学专科毕业生,任命为一级科员、专业技术员、一级行政执法员或者相当层次职级,定为二十六级:大学本科毕业生、获得双学士学位的大学本科毕业生(含学制为六年以上的大学本科毕业生)、研究生班毕业和未获得硕士学位的研究生,任命为一级科员、专业技术员、一级行政执法员或者相当层次职级,定为二十五级;获得硕士学位的研究生,任命为四级主任科员、四级主管、四级主办或者相当层次职级,定为二十四级;获得博士学位的研究生,任命为二级主任科员、二级主管、二级主办或者相当层次职级,定为二十二级。
(二)具有工作经历的,可根据其资历和工作年限,比照本机关同等条件人员,确定职级与级别。
(三)国家对法官、检察官等的任职定级另有规定的,从其规定。
新录用公务员任职时间从试用期满之日起计算。
一般大学本科并取得学士学位月工资在乡镇4300元左右、研究生在4800元左右。