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1. 4.5视力符合公务员标准吗？
2. 公务员体检通用最新标准视力要求？
3. 公务员入职体检视力必须达到多少？

4.5视力符合公务员标准吗？

符合

公务员矫正视力在0.8以上算是正常范围。

因为0.8是正常人群中视力值的平均水平，公务员需要具备较高的视力水平来胜任其职务，而矫正视力在0.8以上则说明其视力已经得到有效的矫正和改善。

此外，公务员需要长时间面对电脑和文件等工作，视力较高也能有效减轻长期工作带来的视觉疲劳和损伤。

同时，值得注意的是，不同的公务员岗位和职责对视力水平的要求也有所不同，有些特殊的职位会要求其矫正视力达到1.0及以上，因此应具体情况而定。

视力在公务员招考中有一定的要求，具体标准会因地区和职位而有所不同。一般来说，视力标准要求不能低于5.0以上，也就是正常人的视力水平。但是，不同的岗位可能会有不同的视力要求，例如司机、看守员等需要特殊视力的职位可能会有更高的视力标准要求。建议具体参照招考职位的招考公告来确定是否符合视力标准。

不符合，公务员大部分职位视力要求依据公务员录用体检通用标准（试行）第十九条实行，主要为双眼矫正视力均低于4.8（小数视力0.6），一眼失明另一眼矫正视力低于4.9（小数视力0.8），有明显视功能损害眼病者，不合格。

特殊职位如人民警察职位：第一条单侧裸眼视力低于4.8，不合格（国家安全机关专业技术职位除外）。

法医、物证检验及鉴定、信息通信、网络安全管理、金融财会、外语及少数民族语言翻译、交通安全技术、安全防范技术、排爆、警犬技术等职位，单侧矫正视力低于5.0，不合格。



普通公务员招考对考生的视力要求参照的是《录用体检通用标准(试行)》第十九条：双眼矫正视力均低于4.8（小数视力0.6），一眼失明另一眼矫正视力低于4.9（小数视力0.8），有明显视功能损害眼病者，不合格。

也就是说：双眼的矫正视力(配戴眼镜或者是近视手术后的视力)大于0.8，没有明显视功能损害眼病，就是对普通的公务员视力的要求。

公务员体检通用最新标准视力要求？

公务员录用体检通用标准（试行）：第十九条，双眼矫正视力均低于4.8（小数视力0.6），一眼失明另一眼矫正视力低于4.9（小数视力0.8），有明显视功能损害眼病者，不合格。

2、人民警察职位：第一条 单侧裸眼视力低于4.8，不合格（国家安全机关专业技术职位除外）。

体检视力合格标准因职业而异：

1. 普通入职：一般0.8以上算合格；

2. 公务员：双眼矫正视力不能低于0.8，人民警察单侧裸眼视力不低于0.6；

3. 入伍：普通兵种0.4以上合格，特殊兵种要求较高；

4. 航空航天类：单眼裸眼远视力应达到0.7及其以上，双眼远视力应达到1.0。

日常生活中，保护眼睛很重要：不要用眼过度，工作或学习一段时间后，适当休息，不要熬夜玩游戏或看电视。也可以做眼保健操或***等，注意眼部保养。

公务员入职体检视力必须达到多少？

公务员考试体检对视力的要求是：双眼矫正视力不低于4.8(小数视力0.6)，一眼失明另一眼矫正视力不低于4.9(小数视力0.8)，有明显视功能损害眼病者，不合格。

公务员录用体检要在录用主管机关指定的县级以上综合性医院进行。医院要切实负起责任，选拔业务精湛、作风过硬的医务人员从事体检工作。主检医师应具有副主任医师以上专业技术回职务任职资格。负责体检的医务人员要坚持原则，严格执行体检标准。主检医生要根据体检情况作出体检结论。体检医院要加盖公章

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