摘要：
事业单位体检第十一条怎么确定？公务员体检录用标准是什么？公务员录用体检通用标准实施细则对于孕妇是怎么规定的？公务员要体检什么，费用是多少钱？事业单位体检第十一条怎么确定？ 答：... 事业单位体检第十一条怎么确定？
答：事业单位的体检参照《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》(人社部发〔2012〕65号)、《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)等规定组织实施。
〈公务员录用体检通用标准(试行)〉
第十一条有癫痫病史、***史、癔病史、夜游症、严重的神经官能症(经常头痛头晕、失眠、记忆力明显下降等)，精神活性物质滥用和依赖者，不合格。
所以，受聘者如有以上症状，原则上不予录用。
公务员体检录用标准是什么？
第一条 风湿性心脏病、心肌病、冠心病、先天性心脏病等器质性心脏病，不合格。先天性心脏病需手术者或经手术治愈者，合格。
遇有下列情况之一的，排除病理性改变，合格：
（一）心脏听诊有杂音；
（二）频发期前收缩；
（四）心电图有异常的其他情况。
第二条 血压在下列范围内，合格：收缩压小于140mmHg;舒张压小于90mmHg.
第三条 血液系统疾病，不合格。单纯性缺铁性贫血，血红蛋白男性高于90g/L、女性高于80g/L,合
格。
第四条 结核病不合格。但下列情况合格：
公务员录用体检通用标准实施细则对于孕妇是怎么规定的？
公务员录用体检通用标准实施细则规定：对怀孕考生体检结果暂不做出是否合格的结论，先进行录用前考察，孕期结束后再进行相关检查，若体检合格，按照有关程序进行公示录用。
参加公务员考试的怀孕考生暂缓录用。待孕期结束后体检，再根据体检结果决定是否录用。因此考生要先了解相关的情况，有什么疑问可以和招录单位咨询。
公务员要体检什么，费用是多少钱？
您好，领学问问解答：
一般体检是在面试名单出来之后进行的，在规定的时间里***一起参加体检，要带好相关的证件的，准考证和彩色照片，体检当天要保持空腹，不能饮食，公务员体检的费用多少，还要看做哪些项，如全面体检，包括一般情况、内科、外科、耳鼻喉科、眼科、肝功六项、肾功三项、心电图、胸透。因此，我们可以看出，职位体检费用的多少跟检测项目的多少有关系。公务员的体检内容是：一、一般检查。包括身高、体重体脂肪率、血压、肺活量。
二、血常规。包括18个检查项目，能对全身健康情况做出分析，能筛查是否有贫血，血小板、白细胞、红细胞、血红蛋白等是否正常，对血液疾病以及肝脏病变能及时作出判断。三、肝功能。主要检查谷丙转氨酶、总胆红素、直接胆红素、间接胆红素这四项，对肝脏健康进行系统检查，如各种肝炎、肿瘤等。四、心电图。这是对心脏功能进行检查有效方法，可以筛选心律不齐、心肌缺血等疾病。五、胸部***。也就是常说的X光检查，主要是肺部健康状况进行检查。这里要提醒那些***怀孕或已经还有的人群，不要做胸透，这对孩子对健康有副作用。六、内科检查。主要是医生进行按压、听诊检查心、肝、肺、脾、肾、胆囊进行系统检查。七、外科检查。医生通过看、触摸检查皮肤、脊椎等是否有病变。由此，我们知道，公务员要体检的内容可以参考上述的介绍，具体的体检费用可以咨询当地医院的药师。
到此，以上就是小编对于国家公务员体检录用标准操作手册的问题就介绍到这了，希望介绍关于国家公务员体检录用标准操作手册的4点解答对大家有用。
