摘要：
公务员入职多久交社保公积金？公务员录用当月的社保谁交？公务员考试之前可以交社保吗？公务员调到企业后如何缴纳社保？公务员试用期满后再交社保合法吗？公务员入职多久交社保公积金？您好！根... 公务员入职多久交社保公积金？
您好！根据不同地区和政策的具体规定，公务员入职后交纳社保和公积金的时间会有所不同。一般情况下，公务员的社保和公积金缴纳会在入职后的一个月内开始，部分地区可能会延至入职三个月内。具体的时间安排还需参考所在地的相关规定。希望对您有所帮助！如果有更多问题，欢迎继续提问。
公务员入职后一般会根据单位规定和所在地的政策，较为及时地办理社保和公积金的手续。
在一些地区，可能会要求入职后一个月内办理社保和公积金；而在另一些地区，可能要求入职后三个月内办理。具体的时间要根据单位和地方政策为准，入职时需向负责人咨询并按时办理手续。
一般公务员新入职当月就会交社保公积金的。
因为按照国家劳动保障政策，员工在入职第一天起，用人单位就有为其缴交各项社保的义务，不管是不是在试用期。试用期包括在劳动合同期限中，也就是说，试用期同样属于劳动关系的存续期间，因此，试用期内用人单位也应当为员工缴纳社会保险费。
公务员录用当月的社保谁交？
公务员录用的当月社保是由本人和单位共同交费的。我国从2014年10月1日开始建立实施了公务员社会养老保险制度，即开始按月足额地及时社保费。
公务员录用的当月，就成为了一个正式的在职公务员，并可以按时发放工资的，因此，也就必须按月由个人及所在单位按照一定工资比例交纳社保费了。可见，录用当月的社保也是由本人和单位共同交纳的。
公务员考试之前可以交社保吗？
公务员考试之前是可以交社保的。
在公务员报考条件中，并没有规定必须具备社保，只要满足公务员报考条件就可以参加考试。
无论是应届毕业生还是非应届毕业生，只要交过社保，都可以报考公务员。
已经落实工作单位的人员不能以应届生身份报考，但可以以社会人员或待业人员身份报考符合条件的职位。交过社保的时间是继续计入交费年限的。
公务员调到企业后如何缴纳社保？
现在的公务员也有缴社保的，你只要把你的社保***告诉单位人事，然后到原单位开一个社保转移证明就可以了。不用着急，单位要什么，你给它什么不就行了。一般人事会提醒需要什么材料，给他准备就可以了
职工由机关事业单位进入企业工作之月起，参加企业职工的基本养老保险，单位和个人按规定缴纳基本养老保险费，建立基本养老保险个人帐户，原有的工作年限视同缴费年限，退休时按企业的办法计发基本养老金。
其中，公务员及参照和依照公务员制度管理的单位工作人员，在进入企业并按规定参加企业职工养老保险后，根据本人在机关（或单位）工作的年限给予一次性补贴，由其原所在单位通过当地社会保险经办机构转入本人的基本养老保险个人帐户，所需资金由同级财政安排。
公务员调到企业之后如果缴纳社保，这是有国家法律法规的规定的，也是他调去企业之后同企业签订的劳动合同法律法规的规定范围，缴纳社保一般都是以上一年的平均工资待遇作为基数的，按照国家社保缴费的管理制度的规定执行就可以了
公务员试用期满后再交社保合法吗？
公务员试用期满再交社保不合法。按照公务员法规定，公务员试用期间，已经入职工作了，从试用期开始就应该缴纳社保，这是公务员应有的权利保障。
如果出现不给缴费的情况，应即使和单位提出，如果不予支持，应该向督察部门提出维护自身权益。因此试用期不缴纳保险是违法的。
到此，以上就是小编对于工作时间公务员报名按社保的问题就介绍到这了，希望介绍关于工作时间公务员报名按社保的5点解答对大家有用。
